PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT (WFC), STRES KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PEREMPUAN HINDU DI UNIVERSITAS TABANAN. (2026). Dharmasmrti: Jurnal Ilmu Agama Dan Kebudayaan, 26(1), 71-82. https://doi.org/10.32795/782sz644