“Pengaruh Stres Kerja, Komitmen Organisasional dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention Karyawan” (2024) WidyaAmrita: Jurnal Manajemen, Kewirausahaan dan Pariwisata, 4(6), pp. 1120–1129. doi:10.32795/vol4wamrtno1th24.