Pengaruh Kompetensi, Pengalaman dan Pelatihan terhadap Prestasi Pegawai Pada Kantor Kecamatan Klungkung
Abstract
This rsesearch was condufcted at the Klungkung subjdistrict offiice located in Klungkung District, Klungkung Regeincy. The populatioun in this studying were all employees of the Klungkung District Office, totaling 32 people. This research uses census technique method. Data collection was carriesd out by intetrviews, questionnaires, and literature. A Likert scale with five response options is the measuring scale that is employed. The vaildity and reliability of the instrument were tested in order to conduct the test. Multiple linear regression analysis is done using SPSS software. According to the results of the determination test, 73.4 percent of an work's performance is influenced by their competence, work experience, and job training. The findings of the partial significance test demonstrate that job training, work experience, and competency all have positive and significant effects on work performance. Suggestions given include socializing SOPs, maintaining the composition of new and senior employees, and providing training according to employee positions and titles.
References
Baelhaki, Mohamad Kiki, and Ahmad Faisal, ‘pelngarulh disiplin kelrja, pellatihan dan kelpulasan kelrja telrhadap prelstasi kelrja karyawan (Stuldi Kaulsal Pada Pelrulsahaan Asulransi PT.A.J Selqulislifel Jakarta) Mohamad’, 10.1 (2020), 10–22
Baharulddin, Ayul Amaliah, Mulh. Ikhwan Mulsa, and Bulrhanulddin, ‘Pelngarulh Motivasi Dan Kompeltelnsi Kelrja Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan Salels’, Julrnal Akulntansi, Manajelmeln Dan Elkonomi, 1.1 (2022), 55–62 <https://doi.org/10.56248/jamanel.v1i1.13>
Bulstomi, Ahmad, Irfan Sanulsi, and Helrman Helrman, ‘Pelngarulh Organizational Citizelnship Belhavior (OCB) Telrhadap Kinelrja Pelgawai Kelmelntelrian Agama Kota Bandulng’, Tadbir: Julrnal Manajelmeln Dakwah, 5.1 (2020), 1–16 <https://doi.org/10.15575/tadbir.v5i1.2002>
Dahlia, Wati, Melrta Kulsulma, and Arianto Telzar, ‘pelngarulh pelngalaman kelrja, promosi jabatan dan multasi telrhadap prelstasi kelrja karyawan’, Artikell Ilmiah Nulrull, 3.2 (2019), 40–46
Delwi, A A Sagulng Kartika, ‘pelngarulh pelngalaman kelrja, prelstasi kelrja dan pellatihan telrhadap pelngelmbangan karielr karyawan’, 8.7 (2019), 4073–4101
Dhaifulllah, Ilham Rafif, M Multtanifuldin H, Aullia Ananda Salsabila, and Mulhammad Ainull Yaqin, ‘Sulrveli Telknik Pelnguljian Softwarel’, Joulrnal Aultomation Compultelr Information Systelm, 2.1 (2022), 31–38 <https://doi.org/10.47134/jacis.v2i1.42>
Dulnggio, Swastiani, ‘pelngarulh buldaya organisasi telrhadap kinelrja pelgawai di kantor camat dulngingi kota gorontalo Swastiani’, Julrnal Manajelmeln Sulmbelr Daya Manulsia, Adminsitrasi Dan Pellayanan Pulblik, 7.1 (2020), 2–3
Elmayanti, Delsi, ‘pelngarulh tingkat pelndidikan dan pelngalaman kelrja telrhadap prelstasi kelrja pelgawai pada dinas keltelnagakelrjaan, kopelrasi dan ulsaha mikro kabulpateln selrdang beldagai’
GOIRIL, Abdull TOIB, Tinjaulan Yulridis Telntang Tulgas camat Selbagai Kelpala wilayah DAN Kelpala Pelmelrintahan Belrdasarkan Pelratulran Pelmelrintah NOMOR 17 Tahuln 2018 Telntang Kelcamatan, 2022
Hulzain, Hasriany, ‘Makalah Ini Disulsuln Ulntulk Melmelnulhi Tulgas Pada Mata Kulliah Kelwiraulsahaan’, Joulrnal of Bulsinelss Thelory and Practicel, 10.2 (2021), 6 <http://www.thelseluls.fi/handlel/10024/341553%0Ahttps://jptam.org/indelx.php/jptam/articlel/vielw/1958%0Ahttp://eljulrnal.ulndana.ac.id/indelx.php/glory/articlel/vielw/4816%0Ahttps://dspacel.ulii.ac.id/bitstrelam/handlel/123456789/23790/17211077 Tarita Syavira Alicia.pdf?selquleln>
Ichsan, Relza Nulrull, ‘Pelngarulh Pellatihan Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan Pada Pdam Tirtanadi Cabang Padang Bullan Meldan’, Julrnal Ilmiah Meltadata, 2.2 (2020), 159–69
Inayat Hanulm Indriati, and Hashfi Amga Nazhifi, ‘Pelngarulh Pelngalaman Kelrja, Disiplin Kelrja, Dan Kelpulasan Kelrja Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan Swakellola Balai Belsar Wilayah Sulngai Selrayul Opak Yogyakarta’, Julrnal Cafeltaria, 1.2 (2020), 33–44
Irelnel, Marpaulng, and Winarto, ‘Pelngarulh Pelngelmbangan Karir Telrhadap Pelnilaian Prelstasi Kelrja (Stuldi Kasuls Pada Pt. Pln (Pelrselro) Wilayah Sulmatelra Ultara)’, 4.1 (2016), 1–23
Jullianto, Pelbi, ‘Pelngarulh Disiplin Kelrja Telrhadap Prelstasi Kelrja Pelgawai Pada Pulskelsmas Di Kelcamatan Delpati Vii Kabulpateln Kelrinci’, Julrnal Administrasi Nulsantara, 2.1 (2019), 42–58 <https://doi.org/10.51279/jan.v2i1.24>
Lelstario, Felbrilian, ‘Pelngarulh Lingkulngan Kelrja Dan Selmangat Kelrja Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan Pada PT. Abs Raya Rulbbelr Works’, Julrnal AKMAMI (Akultansi, Manajelmeln, Elkonomi), 3.1 (2022), 146–57
Mulstaqim, Ismail, ‘pelngarulh kompeltelnsi doseln, kulrikullulm dan motivasi telrhadap prelstasi bellajar mahasiswa’, 6.1 (2024), 1567–77
Ndandara, Velronika, Helnny A. Manafel, Yulliuls Yasinto, and Stanis Man, ‘Pelngarulh Belban Kelrja, Dan Lingkulngan Kelrja Mellaluli Kelpulasan Kelrja Selbagai Variabell Meldiasi Telrhadap Disiplin Kelrja Karyawan (Sulatul Kajian Stuldi Litelratulr Manajelmeln Sulmbelrdaya Manulsia)’, Julrnal Manajelmeln Pelndidikan Dan Ilmul Sosial, 4.1 (2023), 173–87 <https://doi.org/10.38035/jmpis.v4i1.1416>
Ni lulh Pultul Apriliani, Ni pultul anggraini, pandel keltult ribelk (2022), ‘pelngarulh tingkat pelndidikan, pelngalaman kelrja dan prelstasi kelrja telrhadap pelngelmbangan karir karyawan pada cv. pondok antik’, Julrnal Elmas, 2.1 (2022), 51–70
Nulrsyahpultri, Sellfira Rizqi, and H Romat Saragih, ‘Pelngarulh Pellatihan Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan Pada Ulnit Hcbp Pt Tellelkomulnikasi Indonelsia (Tbk)’, Julrnal Elcodelmica: Julrnal Elkonomi, Manajelmeln, Dan Bisnis, 3.2 (2019), 238–47 <https://doi.org/10.31311/jelco.v3i2.6059>
Pangelstulti, Delwi Cahyani, ‘Analisis Pelngalaman Kelrja, Kompeltelnsi, Pelndidikan Dan Pellatihan Telrhadap Pelngelmbangan Karir Delngan Intelrvelning Prelstasi Kelrja’, Julrnal Riselt Manajelmeln Dan Bisnis (JRMB) Fakulltas Elkonomi UlNIAT, 4.1 (2019), 57–68 <https://doi.org/10.36226/jrmb.v4i1.136>
Prayuldi, Ahmad, ‘Analisis Pelngarulh Pelngelmbangan Sulmbelr Daya Manulsia Telrhadap Prelstasi Kelrja Karyawan: Stuldi Kasuls Pada Selbulah Badan Ulsaha Milik Nelgara’, Julrnal Kelwiraulshaan, 3 (2017), 1–14
Rivaldo, Yandra, Eldi Yulsman, and Sulpardi, ‘Pelngarulh Pellatihan Kelrja, Promosi, Kompelnsasi Dan Motivasi Telrhadap Prelstasi Kelrja Pelrawat Rsbp Batam’, Julrnal AS-SAID, 1.2 (2021), 2774–4175
Sapitri, N. P. D. E., & Mahayasa, I. G. A. (2022). Pengaruh kompetensi dan karakteristik pekerjaan terhadap kinerja pegawai. Warmadewa Management and Business Journal (WMBJ), 4(1), 1-12.
Saragih, Nahar Maganda, and Yulli Arnida Pohan, ‘Pelngarulh Belban Kelrja Dan Buldaya Organisasi Telrhadap Prelstasi Kelrja Pelgawai Pada Pada Pelgawai Dinas Pelrhulbulngan Provinsi Sulmatelra Ultara’, Acculmullateld Joulrnal (Accoulnting and Managelmelnt Relselarch Eldition), 4.2 (2022), 173 <https://doi.org/10.22303/acculmullateld.4.2.2022.173-185>
Situlmorang, orgeln, ‘pelngarulh kompeltelnsi, motivasi dan disiplin telrhadap prelstasi kelrja karyawan kopelrasi aisoisel groulp’, Relpository.Ulniv-Tridinanti.Ac.Id, 2022 <http://relpository.ulniv-tridinanti.ac.id/id/elprint/4140%0Ahttp://relpository.ulniv-tridinanti.ac.id/4140/1/BAB I_.pdf>
Sulgiarto, ‘Prelstasi Kelrja’, 4.1 (2016), 1–23
Sulsandi, Elsa, ‘Pelngarulh Tambahan Pelnghasilan Pelgawai (Inselntif) Telrhadap Prelstasi Kelrja Di Dinas Kopelrasi Ulsaha Kelcil Dan Melnelngah Provinsi Nulsa Telnggara Barat’, 2022, 2–49
Wicaksono, Galih, ‘Pelngarulh Kompeltelnsi Dan Pellatihan Telrhadap Prelstasi Kelrja Rellawan Pajak Tax Celntelr Ulnivelrsitas Jelmbelr’, Elfelktifitas Pelnyullulhan Gizi Pada Kellompok 1000 HPK Dalam Melningkatkan Pelngeltahulan Dan Sikap Kelsadaran Gizi, 3.3 (2017), 69–70
Widiastini, N. K. M., Wijaya, P. Y., & Mahayasa, I. G. A. (2023). Pengaruh Kompetensi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan. Journal of Applied Management Studies, 4(2), 147-158.
Winarta, I. K. D. A., & Mahayasa, I. G. A. (2022). Meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan Melalui Peningkatan Rekrutmen, Motivasi, Dan Pelatihan. WidyaAmrita: Jurnal Manajemen, Kewirausahaan dan Pariwisata, 2(2), 562-569.
