Pengaruh Kepemimpinan, Disiplin Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Pada UD. Bali Bali Bagus Gubug Kabupaten Tabanan

  • Ni Kadek Sintha Rila Cahyani Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Bisnis dan Pariwisata Universitas Hindu Indonesia
  • Made Dian Putri Agustina Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Bisnis dan Pariwisata Universitas Hindu Indonesia
  • Dewa Nyoman Benni Kusyana Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Bisnis dan Pariwisata Universitas Hindu Indonesia
Keywords: kepemimpinan, disiplin kerja, kerjasama tim,, kinerja karyawan

Abstract

This study aims to determine the effect of leadership, work discipline, and teamwork on employee performance at UD. Bali Bagus Gubug Tabanan Regency. The population in the study were all employees at UD. Bali Bagus Gubug Tabanan Regency as many as 33 people, the sampling method uses the census method. Data collection was carried out by interview, questionnaire, and documentation methods. Instrument testing is done with validity and reliability tests. Hypothesis testing is done with multiple linear regression analysis techniques using SPSS software. The results of hypothesis testing prove that leadership has a positive and significant effect on employee performance, work discipline has a positive and significant effect on employee performance, and teamwork has a positive and non-significant effect on employee performance. Suggestions given include leaders should treat employees fairly, establish standard operational procedures, and increase employee cohesiveness at work.

References

Dewi, I. G. A. A. C., Kawiana, I. G. P., & Astrama, I. M. (2023). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kemampuan Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Krisna Oleh-Oleh Khas Bali, Gianyar. WidyaAmrita: Jurnal Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata, 3(5), 904–912.

Diani Putri, N., Ichwan Musa, M., & Widhi Kurniawan, A. (2024). Pengaruh Kerjasama Tim Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Telkom Akses Parepare. Jurnal Penelitian Manajemen Dan Inovasi Riset, 2(1), 28–36. https://doi.org/10.61132/lokawati.v1i6.464

Fristky, D. I., & Suwarni, E. (2023). Pengaruh Kerjasama Tim Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt Kereta Api Indonesia (Persero) Divisi Regional Iv Tanjung Karang. Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA), 7(3), 828–842. https://doi.org/10.31955/mea.v7i3.3448

Gito Septa Putra & Jhon Fernos. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Tenaga Kerja Dan Perindustrian Kota Padang. Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Dan Kewirausahaan, 3(2), 617–629. https://valuasi.lppmbinabangsa.id/index.php/home/article/view/210

Inzani, F., & Baharudin. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Kantor Kecamatan Kalukku The Effect of Work Discipline on Employee Performance in the Office Kalukku District. Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Vol, 2(1), 45–53.

Ipan Hilmawan. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja, Komitmen Organisasi Dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kementrian Agama Kabupaten Serang. Jurnal Rekaman, 4(2), 135–146.

Iwah, I., Irfan, A., & Jumaidah, J. (2023). Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Desa Di Kecamatan Tommo Kabupaten Mamuju. Jurnal Nuansa: Publikasi Ilmu Manajemen Dan Ekonomi Syariah, 1(3), 238–245.

Kompensasi, P., Tim, K., Kreativitas, D., Karyawan, T. K., Panglipurningrum, Y. S., & Pamungkas, B. I. (2022). Influence Of Compensation, Team Cooperation And Creativity Against Employee Performance (Case Study On Mcdonald’s Solo Area). Jurnal Bisnis Dan Manajemen, 9(2), 180–193. http://e-journal.stie-aub.ac.id

Krisnawati, K., & Wimba, A. (2023). Pengaruh Kompensasi Finansial, Disiplin Kerja, Dan Motivasi kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada KSP Sari Sedana Karangasem. Jurnal Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata, 3(3), 489–500.

Masni, H., & Jambi, U. B. (2021). Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Berprestasi. Jurnal Jendela …, 01(November), 226–231. https://ejournal.jendelaedukasi.id/index.php/JJP/article/view/61%0Ahttps://ejournal.jendelaedukasi.id/index.php/JJP/article/download/61/29

Ni Made Citra Pradnyani, & A.A Ngurah Gede Sadiartha, P. H. S. (2023). Pengaruh Disiplin dan Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Gosha Kitchen and Patisserie Restaurant. Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata, 3(1), 49–54.

Priyasmimana, Fitria, H., & Fitriani, Y. (2023). Pengaruh Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Di Universitas PGRI Palembang. Jurnal Media Wahana Ekonomika, 20(1), 151–175. https://doi.org/10.31851/jmwe.v20i1.11223

Puspita, N. D., & Putra, I. G. S. (2023). Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan. JIIP - Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan, 6(5), 3099–3105. https://doi.org/10.54371/jiip.v6i5.1970

Putra, I. K. A. A., Wijaya, P. Y., & Mahayasa, I. G. A. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja dan Kemampuan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada LPD Desa Adat Mas Ubud. Jurnal Manajemen, 3(7), 1373–1384.

Septiadi, M. D., Marnisah, L., & Handayani, S. (2020). Pengaruh Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT Brawijaya Utama Palembang. Jurnal Nasional Manajemen Pemasaran & SDM, 1(01), 38–44. https://doi.org/10.47747/jnmpsdm.v1i01.5

Septianti, T., Buniarto, E. A., & Hardiningrum, I. S. (2023). Pengaruh Kerjasama Tim dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di UPTD Puskesmas Purwoasri Kabupaten Kediri. Jurnal Penelitian Dan Karya Ilmiah, 1(6), 30–40. https://doi.org/10.59059/mutiara.v1i6.533

Susanti, W. A. A. D. . U. S. N. D. (2020). Pengaruh Keterlibatan Kerja Karyawan, Loyalitas Kerja dan Kerjasama Tim terhadap Kinerja Karyawan CV. Sanitary Bali Pinangsia. Jurnal Emas, 2, 224–234. https://e-journal.unmas.ac.id/index.php/emas/article/view/1742/1394

Syahputra, F. P., Badri, J., Susanti, F., & Ramafina, S. F. (2023). Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Tenaga Kerja Dan Perindustian Kota Padang. Jurnal Economina, 2(5), 1069–1080. https://doi.org/10.55681/economina.v2i5.520

Taufik, R. A. (2016). Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT. PLN (Persero) area pelayanan dan jaringan (APJ Sukabumi).

Wati, N. M. R., & Suartina, I. W. (2023). Pengaruh Kompensasi Finansial, Kecerdasan Emosional, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Astra Motor Honda Cokroaminoto Denpasar. Jurnal Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata, 3(4), 723–731.

Widyaningrum, M., & Wuryaningsih. (2021). Pengaruh lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Pada PT Luna Boga Narayan. 1–23.

Wiyono, D. (2021). Kerjasama Tim dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan di Akademi Sekretari dan Manajemen Ariyanti. Indonesian Journal of Office Administration Adminof, 3(2), 1–12.

Published
2024-10-01
How to Cite
Rila Cahyani, N. K. S., Agustina, M. D. P., & Kusyana, D. N. B. (2024). Pengaruh Kepemimpinan, Disiplin Kerja dan Kerjasama Tim Terhadap Kinerja Karyawan Pada UD. Bali Bali Bagus Gubug Kabupaten Tabanan. WidyaAmrita: Jurnal Manajemen, Kewirausahaan Dan Pariwisata, 4(10), 2027-2034. https://doi.org/10.32795/vol4wamrtno1th24